Der Wohlfahrtsausschuss von Alþingi hat gestern einen Regierungsentwurf des Ausschusses bearbeitet, der eine Erhöhung der maximalen Mutterschaftsurlaubszahlungen aus dem Mutterschaftsurlaubsfonds in drei Stufen vorsieht. Der Ausschuss schlug jedoch einige Änderungen vor.
In Erklärung der Rechnung Einer der Gründe für die Erhöhung sei, „die finanzielle Sicherheit von Familien mit Kindern zu unterstützen und zum Ziel des Mutterschaftsurlaubssystems beizutragen, dass die Kinder bei beiden Eltern leben und Familien- und Berufsleben miteinander vereinbar sind“.
Im ursprünglichen Gesetzentwurf von Guðmundar Inga Guðbrandsson, Minister für Soziales und Arbeitsmarkt, sollte die erste Phase der Erhöhung nur Eltern von Kindern abdecken, die nach dem 1. April 2024 geboren wurden. Mit der Änderung des Ausschusses gilt die Erhöhung jedoch auch für Eltern von Kindern Kinder, die vor dem 1. Januar 2025 geboren wurden.
Erhöhung von 600.000 auf 900.000
Die erste Phase sieht eine Erhöhung von 600.000 ISK auf 700.000 ISK vor, die Höchstzahlungen aus dem Mutterschaftsurlaubsfonds wurden jedoch zuletzt im Jahr 2018 von 520.000 ISK auf 600.000 ISK erhöht.
In der zweiten Phase der Erhöhung wird das Mutterschaftsurlaubsgeld von 700.000 ISK auf 800.000 ISK erhöht und ist für Eltern vorgesehen, die zwischen dem 1. Januar 2025 und dem 31. Dezember 2025 ein Kind bekommen.
Die letzte Phase läuft auf eine Erhöhung von 800.000 ISK auf 900.000 ISK hinaus, diese Erhöhung gilt jedoch für Eltern von Kindern, die nach dem 1. Januar 2026 geboren wurden.
Die lokale Regierungsebene muss übernehmen
Áslaug Arna Sigurbjörnsdóttir, Ministerin für Universitäten, Industrie und Innovation, feierte den Meilenstein gestern in einem Video auf der Social-Media-Seite TikTok.
Anschließend sagte sie, dass dies ein wichtiger Schritt zur Gewährleistung der Gleichstellung der Eltern sei und betonte, dass Mutterschaftsurlaub und Kindergartenthemen „unsere wichtigsten Gleichstellungsinstrumente“ seien. Sie appellierte auch an die kommunale Ebene, in Kindergartenangelegenheiten eine entschiedenere Haltung einzunehmen.
„Für den Mutterschaftsurlaub ist der Gesetzgeber im Parlament zuständig, und es handelt sich daher um angenehme, wichtige und zeitgemäße Änderungen.“ Aber genauso wichtig ist, dass die Kindergärten nach dem Mutterschutz übernehmen und wir es für Familien mit Kindern besser machen als heute, und dass die Verantwortung für die Kindergärten bei den Kommunen liegt.“
