Fallmanager-Team für psychische Gesundheit für neurologische Entwicklungsstörungen
Der Metropolitan Health Service sucht einen Entwicklungstherapeuten für die Position des Fallmanagers im Mental Health Team für Neurodevelopmental Disorders. Die Beschäftigungsquote beträgt 100 % und es ist wünschenswert, dass die Person am 1. Oktober oder nach weiterer Vereinbarung mit der Arbeit beginnen kann.
Das Team für psychische Gesundheit ist auf interdisziplinäre Zusammenarbeit angewiesen, um leistungsfähigere Dienstleistungen zu erbringen.
Das Neurodevelopmental Mental Health Team besteht aus einem Behavioristen, einem Psychiater, einem Hausarzt, einer Krankenschwester, Psychologen und einem Entwicklungstherapeuten.
Aufgabe und Ziel des Teams ist es Erholung und Fähigkeiten fördern und erhalten, wo zdas Individuum steht im Vordergrund, seine Wünsche, Werte und Bedürfnisse. Die Dienstleistungen des Teams sind ganzheitlich und benutzerzentriert, wobei der Schwerpunkt auf einem integrierten Ansatz liegt. Das Team orientiert sich an der Betrachtung aller Faktoren, die sich auf die psychische Gesundheit auswirken.
Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten
- Übernimm den Fall
- Organisiert und bietet individuelle Beratung, Therapie und Unterstützung an
- Schulung und Unterstützung für Benutzer, Angehörige und Mitarbeiter
- Beteiligung bei der Förderung und Umsetzung von Innovationen in der Arbeit
- Hat einen Gesamtüberblick über die Kundengruppe und arbeitet teamübergreifend
Die betroffene Person arbeitet in multidisziplinären Teams in enger Zusammenarbeit mit dem Personal von Gesundheitszentren, Sozialdiensten, der psychiatrischen Abteilung des Landspítali, anderen Institutionen und Organisationen.
Benötigte Qualifikationen
- Isländische Arbeitserlaubnis als Entwicklungstherapeutin
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung
- Gute Kenntnisse und Interesse am Thema
- Organisationstalent und selbstständige Arbeitsweise
- Interesse an der Mitarbeit in der Gemeinde
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, Geselligkeit, positive Einstellung und Initiative
- Fähigkeit und Interesse an Team- und Projektarbeit
- Sehr gute EDV-Kenntnisse
- Isländischkenntnisse sind Voraussetzung
Weitere Informationen zum Beruf
Gehalt gemäß dem aktuellen Tarifvertrag, der vom Minister für Finanzen und Wirtschaft und der Developmental Training Association of Iceland abgeschlossen wurde.
Der Bewerbung sind ein ausführlicher akademischer und beruflicher Lebenslauf sowie ein Anschreiben mit Begründung der Bewerbung beizufügen. Bestätigte Angaben über Ausbildung, frühere Tätigkeiten und Erfahrungen müssen vorgelegt werden.
Die Bewertung der Kompetenz der Kandidaten basiert auf den eingereichten Daten und Interviews mit den Kandidaten. Daten, die nicht elektronisch übermittelt werden können, müssen an Sváva Þorkelsdóttir, Direktorin für Humanressourcen und Rekrutierung des Gesundheitsdienstes der Hauptstadtregion, Álfabakka 16, 109 Reykjavík, gesendet werden.
Die Gleichstellungs- und Menschenrechtspolitik des Gesundheitsdienstes der Hauptstadtregion wird bei der Einstellung für die Stelle berücksichtigt. Alle Bewerbungen werden beantwortet, wenn über die Einstellung entschieden wird. Die Bewerbung kann 6 Monate gültig sein.
Beschäftigungsquote ist 100%
Die Bewerbungsfrist läuft bis einschließlich 19.09.2022
Weitere Informationen bereitgestellt
Bjargey Una Hinriksdóttir
–
[email protected]
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