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Spezialist für Notfallversorgung
In der Flow-Abteilung des Landspítali ist eine Stelle als Fachkraft für Notfallpflege zu besetzen. Die Beschäftigungsquote liegt bei 80-100% und die Stelle ist ab 1.11.2022 oder nach weiterer Vereinbarung zu besetzen.
Pflegefachkräfte sind laut Berufsbild tätig, ihre Hauptaufgabe besteht jedoch neben der klinischen Tätigkeit in der Beratung und Lehre von Mitarbeitern und Studierenden sowie in der Forschungs- und Entwicklungsarbeit. Darüber hinaus umfasst die Arbeit die Entwicklung, Koordination und Organisation von Leistungen für Patienten in der Notaufnahme in Zusammenarbeit mit anderen Gesundheitsberufen. Besonderer Wert wird auf den Kompetenzaufbau in der Notfallpflege und der Versorgung von Patienten in der Notaufnahme gelegt, wobei die Fachkraft für Notfallpflege gemeinsam mit Führungskräften an der Weiterentwicklung der Pflege innerhalb des Fachgebietes arbeiten wird.
Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten
- Klinische Arbeit
- Entwicklung der Pflege in einem Fachgebiet
- Lehre und Forschung
- Implementierung neuer Arbeitsprozesse und Innovationen in der Behandlung
- Entwicklung von Patientendiensten
- Beratung
Benötigte Qualifikationen
- Master oder Promotion in Pflege
- Facharztzulassung Notfallkrankenpflege nach Verordnung Nr. 124/2003 über die Facharztlizenz in der Krankenpflege
- 5 Jahre Berufserfahrung
- Führungs- und Kollaborationsfähigkeiten
Weitere Informationen zum Beruf
Gehalt gemäß dem aktuellen Tarifvertrag, der vom Minister für Finanzen und Wirtschaft und dem Verband der isländischen Krankenschwestern abgeschlossen wurde.
Bei der Einstellung im Krankenhaus wird die Gleichstellungspolitik der LSH berücksichtigt. Den Bewerbungen liegen beglaubigte Angaben zu Studium, bisheriger Tätigkeit, Lehre und wissenschaftlicher Tätigkeit bei. Alle Bewerbungen werden an das Positionskomitee des Pflegerats der Landspítala geschickt. Die Einstellungsentscheidung basiert auf Bewerbergesprächen, eingereichten Unterlagen und der Stellungnahme des Stellenausschusses des Pflegerats. Alle Bewerbungen werden beantwortet. Landspítali ist ein lebendiger und vielfältiger Arbeitsplatz, an dem fast 6.000 Menschen in multidisziplinären Teams und Kooperationen verschiedener Berufe arbeiten. Die Vision von Landspítali für die Zukunft ist es, ein führendes Universitätskrankenhaus zu sein, in dem der Patient immer im Vordergrund steht. Die Schwerpunkte der Strategie des Krankenhauses sind Sicherheitskultur, effizienter und qualitativ hochwertiger Service, Personalentwicklung und kontinuierliche Verbesserung.
Beschäftigungsquote ist 80-100%
Die Bewerbungsfrist läuft bis einschließlich 30.09.2022
Weitere Informationen bereitgestellt
Guðlaug Rakel Guðjónsdóttir
–
[email protected]
–
543 1000
