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Krankenschwester bei SAk
Wir sind immer bereit, dem Krankenhaus in Akureyri leistungsstarke und ehrgeizige Krankenschwestern hinzuzufügen. Wir bieten interessante Jobs mit guten Kollegen, bei denen Sie nach Schichtplan in drei Schichten arbeiten. Es wird eine gute individuelle Anpassung und Anleitung geboten.
Das Krankenhaus in Akureyri ist ein spannender, herausfordernder und lebendiger Arbeitsplatz, an dem es großartige Möglichkeiten gibt, sich umfassende Kenntnisse und Fähigkeiten anzueignen, und großartige Aufstiegsmöglichkeiten.
Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten
- Verantwortung für alle allgemeinen Aufgaben von Pflegekräften nach Gesetzen und Verordnungen und Arbeit nach den Zielen der Pflege und der Organisation.
- Abwechslungsreiche und lohnende Projekte bei guter Moral.
Benötigte Qualifikationen
- Der Bewerber muss einen Abschluss in Krankenpflege an einer anerkannten Bildungseinrichtung erworben haben und über eine isländische Approbation als Krankenpfleger verfügen.
- Besonderes Augenmerk wird auf Eigeninitiative, selbstständige Arbeitsweise sowie Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit gelegt
Weitere Informationen zum Beruf
Gehalt gemäß dem aktuellen Tarifvertrag, der vom Minister für Finanzen und Wirtschaft und dem Verband der isländischen Krankenschwestern abgeschlossen wurde.
Anträge müssen elektronisch auf der Website des Krankenhauses www.sak.is eingereicht werden. Der Bewerbung sind ausführliche Informationen zu Studium und Beruf sowie Zeugnisse und Arbeitserlaubnis beizufügen. Bei der Einstellung von Stellen wird die Gleichstellungsrichtlinie des Krankenhauses berücksichtigt, das ein rauchfreier Arbeitsplatz ist.
Das Krankenhaus bietet internationale DNV-GL-zertifizierte Gesundheitsdienstleistungen mit einem ISO-zertifizierten Qualitätsmanagementsystem. Es wird Wert auf die aktive Beteiligung der Mitarbeiter gelegt, um die Qualitätsanforderungen der internationalen Standards zu erfüllen, nach denen das Krankenhaus zertifiziert ist.
Die Werte des Krankenhauses in Akureyri sind FORTSCHRITTE DER SICHERHEITSZUSAMMENARBEIT
Beschäftigungsquote beträgt 60-100 %
Die Bewerbungsfrist läuft bis einschließlich 30.12.2022
Weitere Informationen bereitgestellt
Erla Björnsdottir
–
[email protected]
–
463-0100
Kristjana Kristjánsdóttir
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[email protected]
–
463-0100
