Spannender Sommerjob für einen Anwalt im Büro des Premierministers
Das Ministerium des Präsidiums schreibt einen Juristen für eine Ferialstelle im Verfassungs- und Verwaltungsamt aus. Zu den Aufgaben gehört die Verwaltung der Informationskommission des Präsidiums.
Die Stelle fällt unter das Amt für Verfassung und Verwaltung. Das Büro überwacht unter anderem die Verfassung und die Entwicklung des Verfassungsrechts, das Gesetz über die Regierung Islands, das Verwaltungs- und Informationsrecht, Regierungsangelegenheiten, den Nationalen Sicherheitsrat, Medien und internationale Beziehungen sowie die Koordinierung im Bereich der europäischen Zusammenarbeit.
Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten
- Unterstützung des Sekretärs des Entscheidungsausschusses in Informationsangelegenheiten
- Erstellung von Urteilen und Kommunikation mit Prozessparteien
- Administration rund um den Ausschuss, Veröffentlichung von Entscheidungen etc.
- Unterstützung bei allgemeinen Rechtsfragen im Zusammenhang mit dem Arbeitsgebiet der Geschäftsstelle und des Ministeriums
- Andere Aufgaben nach Entscheidung des Büroleiters
Benötigte Qualifikationen
- Master-Abschluss in Rechtswissenschaften. Auch diejenigen, die im Juni 2023 mit einem Masterabschluss abschließen, erfüllen die Zulassungskriterien
- Fähigkeit, rechtliche Probleme zu analysieren und zu lösen
- Ausgezeichnete Schreibfähigkeiten
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, Flexibilität und Unabhängigkeit in der Arbeitsweise
- Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung ist von Vorteil
Weitere Informationen zum Beruf
Gehalt nach aktuellem Tarifvertrag des Ministers für Finanzen und Wirtschaft und des Kabinetts der Akademiker.
Dies ist ein Ferialjob in einem interessanten und herausfordernden Arbeitsumfeld, das ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, disziplinierte Arbeitsmethoden und Selbständigkeit bei der Arbeit auf die Probe stellt. Das Ministerium ermutigt Menschen aller Geschlechter, sich zu bewerben.
Bewerber werden gebeten, sich über Starfatorg auf die Stelle zu bewerben. Der Bewerbung sind ein Lebenslauf und ein Anschreiben beizufügen, in dem die Gründe für die Bewerbung und die Erfüllung der Qualifikationsanforderungen erläutert werden. Alle Bewerbungen werden beantwortet, wenn über die Einstellung entschieden wird. Es wird darauf hingewiesen, dass Anträge 6 Monate gültig sein können, vgl. Regeln Nr. 1000/2019 über Stellenausschreibungen.
Es handelt sich um eine befristete Anstellung vom 1. Juni bis 15. September 2023.
Beschäftigungsquote ist 100%
Die Bewerbungsfrist läuft bis einschließlich 15.05.2023
Weitere Informationen bereitgestellt
Páll Þórhallsson, Büroleiter
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[email protected]
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